Per le aziende che assumono o trasformano a tempo indeterminato dal 1° settembre 2024 al 31 dicembre 2025, è disponibile il Bonus Giovani Under 35. L’incentivo prevede un esonero del 100% dei contributi previdenziali a carico del datore di lavoro (restano esclusi i premi INAIL), fino a un massimo di 500 € al mese per 24 mesi. Requisito essenziale: il lavoratore deve avere meno di 35 anni e non essere mai stato occupato a tempo indeterminato nella propria vita lavorativa. Misura molto utile per ridurre il costo del personale e favorire stabilizzazioni.
